本报讯（通讯员 陈守武 袁昌金） 今年以来，黄平县以“我为群众办实事”实践活动为载体，聚焦高校毕业生、农民工、创业补贴、困难人群、职业技能五个方面，2021年采集13.11万人的全口径劳动力信息，为黄平县就业创业工作打下坚实基础。

聚焦高校毕业生。实施高校毕业就业创业计划，引导和鼓励高校毕业生面向基层和非公有制企业就业；落实一系列创业扶持专项政策，扶持高校毕业生积极参与农村产业革命，创办农业小微企业；积极开发就业见习岗位，提升高校毕业生职业素养，为融入社会做好心理准备。2021年，建立高校毕业生台账618人，已就业463人，就业率74.92%。发放企业吸纳高校毕业生就业补贴2人0.16万元。

聚焦进城务工。依托产业园区经济、林下经济、坝区经济和小城镇经济，积极实施“春风行动”，提升返乡创业质量。强化东西部劳务协作，建立信息互通机制，搭建劳务平台，提供“点对点”集中输出送服务，引导、鼓励、输送农村劳动力返岗稳岗拓岗和帮助农村劳动力就地就近就业，全县农村劳动力转移就业共4418人，全县在外就业人数已达94510人，其中省外就业60789人、县外省内就业22901人、县内就业10820人。

聚焦就业资金。充分发挥创业补贴政策优势，为灵活就业、自主创业、参加社保等提供政策支持，不断发挥小微企业的就业主渠道作用，稳定和增加就业岗位，不断催生创业空间，扩大就业总规模，全县共发放自主创业补贴102人51万元，场租补贴122人次13.03万元，发放小额担保贷款235人（笔）1648.8万元，就业补助资金共支出1366.54万元。

聚焦困难人群。依托公益性岗位政策，加大对下岗失业人员、残疾人员等就业困难人群托底保障力度，全面保障零就业家庭动态“清零”，不断推进就业援助的精准化、长效化，对弱劳动力贫困家庭、城镇就业困难人员、残疾人、失地农民实行精准帮扶，促其稳岗增收。全县开发乡村公益性岗位1925个，开发易地扶贫搬迁扶贫专岗301人，开发城镇公益性岗位327人。城镇新增就业3462人，失业人员再就业351人，就业困难人员就业221人。

聚焦技能提升。实施三年技能提升行动计划，建立和完善就业培训效果评价机制，加强对培训监管，把参训人员就业率作为拨付培训补贴的重要依据，不断提升培训实效，对有培训愿望的脱贫劳动力和易地扶贫搬迁劳动力实现培训全覆盖，全县完成职业技能提升培训4001人次，完成贫困劳动力全员培训3585人次，完成短平快技能培训3186人。