本报讯 （通讯员 晏乾） 日前，为增强新任村（社区）“两委”干部的纪律意识和规矩意识，岑巩县纪委监委把开展任前廉政教育摆在重要位置，按照上任一批、教育一批、一个不遗漏、一刻不耽误的要求，打出警示教育“组合拳”，为新任村（社区）“两委”干部拧紧纪律“发条”。

“‘小微权力’直接涉及各项惠民补助、土地流转、集体资金等与群众利益息息相关的工作，村干部只有不断强化廉洁意识，群众利益才能不受侵害。”县纪委监委有关负责人表示，将廉政教育作为新任村干部履职履新第一课，及时给小微权力运行戴上紧箍咒，对于防止干部出问题、筑牢拒腐防变的思想防线、激发干部积极性具有重要意义。

为不断提升新任干部拒腐防变能力，各乡镇（街道）纪委为新任村干部精心定制了警示教育、廉政谈话等一系列廉洁套餐，采取集中宣讲、个别谈话等方式，为新任村干部注入“廉洁疫苗”，不断提升防腐拒变“免疫力”，真正成为政治上的“明白人”、老百姓的“贴心人”、发展上的“领头人”。

“下一步，我们将采取‘提级监督’‘交叉监督’‘联动监督’等方式对村级组织开展常态化监督检查，以有力有效监督助力村干部规范履职用权。”县纪委监委有关负责人表示。