本报讯 （通讯员 周建华） 2022年，黔东南州直机关工委创新思路举措，拓展工作载体，强化示范引领，积极推进机关党的建设和模范机关建设“双建设”工作，充分展示黔东南州直机关在党建工作中闯新路、走在前、作表率的生动实践和风采风貌。

围绕政治统领，推动示范带动作用稳步前进。深刻把握党的基层组织的政治性、先进性、整体性、全面性和开放性等鲜明特征，加强前瞻性思考、全局性谋划、战略性布局、整体性推进，解放思想、强基固本，守正创新、实干担当，着力固根基、扬优势、补短板、强弱项，积极探索推进黔东南州直机关党建和模范机关建设的新方法、新途径，切实解决机关党建面临的新情况、新问题，突出示范建设成果转化，发挥示范带动作用，促进机关党建和模范机关建设“双促进、双提升”。

围绕探索创新，推动做优品牌稳步前进。坚持“基础工作扎实、特色亮点突出、发挥作用明显、综合评价良好”要求，坚持更高标准、更高质量，坚持模范机关“六个过硬”目标，坚持高举旗帜、维护核心，以更纯的忠诚、更高的站位、更强的担当、更浓的情怀、更实的作风推进机关党建工作，努力打造机关党建示范标杆。“双建设”工作着眼于服务中心大局、服务干部群众来思考谋划，紧盯新时代机关党建工作重点任务和痛点难点问题，探索把握规律，加强统筹布局，注重长远常效，大胆探索创新，持续加强基础工作、基本制度、基本能力和组织体系、党员队伍、活动阵地建设，优化组织资源、强化组织功能、发挥组织优势，打造党建品牌，形成可复制、可推广的机关党建和模范机关建设的新思路、新举措和新经验。

围绕中心工作，推动服务大局稳步提升。以提升组织力为重点，全面贯彻新时代党的建设总要求，聚焦主责服务中心大局，聚力主业加快协同并进，深化完善机关党建工作清单、任务清单和责任清单，推动党组（党委）履行全面领导、直接主抓的主体责任，机关党委履行协助、推进、教育、监督的责任，党支部履行具体落实的责任，构建纵向联动、横向协同、齐抓共管的党建与业务深度融合的工作格局。注重发挥支部抓党建、管思想、育文化、养作风、严纪律作用，建立健全支部工作日常督促机制，促进业务工作融入党建工作去落实、党建工作融入中心工作去开展。目前，黔东南州已全面启动州直机关“双建设”验收工作，有65家州直单位参加评选。