本报讯 （通讯员 代明炜 龙志山） “这次谈话对我来说既是一个警示，也是一次深刻的提醒。今后工作中，我一定吸取教训，避免出现类似问题再发生……”近日，黄平县野洞河镇党委班子成员邹某某在接受县纪委监委提醒谈话时，由衷地说。

今年以来，黄平县纪委监委牢牢把握“监督的再监督”职责定位，坚持严管厚爱结合、激励约束并重，把批评教育的深度、执纪执法的力度和关心关爱的温度有机结合，实事求是地精准运用监督执纪“四种形态”，力促做到“防”“救”“惩”“治”的有形贯通。

有效运用第一种形态，着眼“治未病”。该县纪委监委立足于抓早抓小、防微杜渐，强化对党员干部日常监督管理，动态掌握和分析研判党员干部思想、工作、作风和生活情况，针对发现的苗头性、倾向性问题，灵活运用谈话提醒、批评教育、诫勉谈话等方式开展教育提醒，防止小错变成大错，把问题消灭在萌芽状态，让“红脸出汗”成为常态，切实筑牢拒腐防变的第一道防线。

在充分运用好第一种形态的同时，县纪委监委持续加大审查调查力度，对于构成违纪违法的行为，综合运用第二、三种形态处理，防止一般违纪违法发展成犯罪行为。对不守纪律规矩的党员干部及时纠正查处，对自律不严、触碰党纪法规“底线”的党员干部，通过党纪政务轻处分和组织处理等方式及时“打板子”纠偏，做实“正歪树、治病树”。

果断运用“第四种形态”，保持零容忍的警醒、零容忍的力度。对于极少数严重违纪甚至涉嫌违法，执迷不悟、拒绝挽救的，坚决依纪依法从严从重处理，重拳惩治腐败“拔烂树”，及时清除党内“毒瘤”，让严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。

据悉，自去年以来，黄平县各级纪检监察机关精准运用“四种形态”处置361人（次）。其中第一种形态63.8%，第二种形态28.5%，第三种形态3.6%，第四种形态4.1%。在“惩前毖后、治病救人”中实现惩治“极少数”向管住“大多数”拓展。