本报讯（通讯员 杨苑姣） 近年来，天柱县实施“五个一”措施全面落实干部荣誉退休工作制度，用心用情精准做好退休干部的服务管理工作，增强退休干部的荣誉感、归属感、幸福感。

开展一次退休前交心谈心。干部退休前，由干部所在单位的主要领导或分管人事的领导与其进行一次退休前的交心谈心，积极引导新退休的老干部及时把心态调整好、快速转换角色，确保退休前思想稳定、心态乐观。

召开一次欢送座谈会议。干部退休文件下发后，由单位主要领导或分管人事的领导主持召开欢送座谈会议，宣读干部退休文件，介绍退休干部工作历程。及时为新退休干部讲解退休干部的服务政策，根据个人特长，积极向他们推荐老年大学、老干部活动服务中心、关心下一代等涉老协会组织平台，希望他们做到“人退心不退”“退岗不退党”，积极发挥优势作用，继续为天柱发展贡献智慧和力量。

赠送一份暖心爱心礼包。各单位根据工作实际，制作“光荣退休”牌匾、退休荣誉证书、纪念品等，通过简单而仪式感十足的方式，将组织的关心关爱融入仪式中，把退休仪式办成一个暖人心、聚人心、有温度的仪式，给退休干部留下深刻而又温馨的回忆。

发放一本专属身份证明。退休证是退休人员的专属身份证明，是自己退休的证明。干部退休时，各单位根据干部的身份，分别到县委组织部或县人社局相关科室（股室）办理。在退休时发放给新退休的干部，它将代表老干部自己职业生涯的终点证明，他们终于可以回家休息，安度晚年生活享受天伦之乐了。

拍下一张特殊的“全家福”。干部退休后，组织单位同事与退休干部拍下一张特殊的“全家福”合影留念，纪念难忘时刻，留下一份美好的回忆。同事们纷纷送上诚挚的祝福，希望他们退休不褪色，常回家看看、指导工作，做好传帮带，帮助年轻干部成长成才。

据不完全统计，自全县下发《关于建立干部荣誉退休工作制度的通知》以来，共举办荣誉退休仪式188人次。