本报讯 （通讯员 曾全武 王贵月） 为进一步加强纪检监察干部业务知识学习，提升业务素质技能，今年以来，丹寨县纪委监委紧密结合工作实际，推出“一周一讲”培训活动，利用每周星期一上午开展一期监督执纪、审查调查等专题业务培训，全面提升干部履职能力。

在开展培训前，由县纪委监委干部室向广大纪检监察干部征求意见，根据大家的“点餐”需求，确定22个讲课主题和讲课人员。为确保学习培训的针对性和实效性，讲课人员紧紧围绕讲课主题并结合日常工作易忽视、易出错的问题，精心设计教案、悉心准备课件，着力在课堂上让大家真正学有所思、学有所获、学有所用。截至目前，已开展“一周一讲”学习活动9期550余人次。

同时，针对纪检监察干部普遍反映的理论学习与实战之间的差距问题，县纪委监委通过建立健全“师徒结对、以老带新”制度，安排23名业务骨干担任传帮带“师傅”，灵活采取“一对一”定向帮带或“一对多”多点培养等方式，对32名年轻干部进行传帮带指导，重点围绕监督检查、审查调查、案件审理、信访举报等方面补短板、强弱项，通过实战练兵不断提升能力本领。

此外，县纪委监委不断探索创新干部教育的方式方法，通过组织全县纪检监察干部读原著、学原文、悟原理，学习先进典型，举办应知应会知识测试、年轻党员干部上党课、年轻干部能力提升培训班等形式，引导纪检监察干部听党话、跟党走，守初心、担使命，推动全面从严治党向纵深发展。截至目前，已举办读书分享会2期、能力提升培训班3期、应知应会知识测试3次、普通党员讲党课2人次。