本报讯 （通讯员 杨昌武） 今年以来，凯里市纪委监委坚持问题导向，把用好用活纪检监察建议书作为以案促改、深化标本兼治的重要抓手，围绕监督检查、审查调查中发现的突出问题，深入分析案发原因、制度漏洞、管理缺失、岗位风险等，形成“提出建议—限期整改—跟踪问效—结果运用”的工作闭环，推动问题整改，提升监督执纪工作质效。

强化审核把关，提升规范性。严格落实纪检监察建议文书制发要求，在纪检监察建议起草完成后，就纪检监察建议的适用情形、公文体例等情况向办公室、党风室、案管室、审理室等部门征求意见，并严格按照规定程序逐级审签，切实防止纪检监察文书格式不统一、适用对象和情形不准确、制发程序不规范、乱发滥发等问题，有效提升纪检监察建议的规范性。今年以来，共制发纪检监察建议书30份。

强化分析研判，提高精准性。坚持全方位、多角度发现问题、剖析根源，由分管副书记或协管常委组织审查调查工作组、党风室、信访室、巡察机构等部门进行联合研判，综合监督检查、审查调查、信访举报和巡察监督等渠道发现的问题，深入分析成因特点和规律，找准问题病灶根源，针对性提出意见建议，确保所提建议具体、精准、可行。今年以来，共组织联合分析研判30次、形成针对性建议95条。

强化督促整改，增强权威性。按照“谁制发、谁负责”原则，由提出纪检监察建议的部门认真审核被建议单位的整改方案，并进行全过程跟踪督办，同时要求相关派驻纪检监察组、纪检监察室以及巡察机构结合日常监督、巡察工作等针对性进行监督检查，坚决防止“纸上整改”，切实推动问题整改到位。今年以来，开展纪检监察建议整改落实情况回访20次，开展日常监督23次，督促整改问题41个，推动健全完善制度机制22个。