本报讯 （通讯员 杨菲菲）今年以来，三穗县纪委监委深化运用片区协作机制，统筹用好县乡两级监督力量，整合相关纪检监察室、派驻纪检监察组、乡镇（街道）纪检监察机构，一体推进监督检查、线索处置、审查调查等工作，有效破解上级监督远、同级监督软、下级监督难的问题，推动基层监督执纪有形更有效。

“我们通过‘1+1+N’模式，高效整合资源，实现监督体系上下贯通、监督治理同题共答。将全县11个乡镇（街道）、3个纪检监察室、7个派驻纪检监察组划分为3个片区，由1名县纪委监委班子成员组织领导，1个纪检监察室统筹协调，N个派驻纪检监察组、乡镇（街道）纪检监察机构共同参与，形成固定的‘室组地’协同合作单元，通过周调度、月小结的方式，推动形成指挥有力、调度有方、运行有序的片区协作体系。”县纪委监委相关负责人介绍。

据悉，针对办案力量薄弱的乡镇，通过申请协作办案的方式，由片区联系领导指派有相关办案经验的室、组协助办理，在谈话、收集证据等方面提供专业指导，用“以会代训”“以案代训”提高基层纪检监察干部专业化水平。

此外，县纪委监委将纪检监察室考核与派驻、乡镇（街道）纪检监察机构组织考核挂钩，把片区协作工作成效纳入年终考核，以此作为纪检监察干部提拔使用、职级晋升、评先评优的重要参考，倒逼各纪检监察组织主动作为，确保片区协作效应有效转化为实际成果。

今年以来，3个协作片区共开展13次协作监督，发现问题79个，问题线索76件，立案66件66人，党纪政务处分40人。