本报讯 （通讯员 夏恒 李洁） 近日，麻江县2025年求职能力实训学员班开班，30余名离校未就业高校毕业生免费参训。此次实训营助力学员探索就业动机、发掘职业潜能、提升求职就业能力，为求职做好充分准备。

在麻江县委党校就业培训室，一场别开生面的青年就业指导培训正有序开展。指导专家围绕简历优化、面试技巧提升等求职关键环节，为在场青年提供了系统化、实用化的技能培训。

此次培训采用案例解析、互动交流等多种形式，以增强参与感和实操性，切实帮助青年就业者提升就业竞争力与求职成功率。

“实训营给了我一个宝贵的机会重新审视自己，看清长短处，让我在培训中进一步探索潜能、明确职业意向，从而在未来的道路上更好地展现自我，获得快速成长。”参训人员毕相刚说。

为搭建青年与优质企业之间的桥梁，麻江县零工市场积极联动本地优质企业，组织青年才俊走进企业，通过实地参观与学习，直观了解行业现状，极大提升了供需对接的效率。

“跳出简历，身临其境。这种深入企业的体验，远比传统招聘会更能揭示工作的本质，让我们摆脱‘简历迷茫’，真正了解岗位需求和个人发展的可能性。”参训人员罗世南说。

此外，麻江县还对未就业毕业生及失业青年纳入台账管理，实行全覆盖动态监测，并依托零工市场“线上+线下”双渠道，为学员精准匹配就业岗位和创业机会，提供岗位推荐、政策咨询、技能提升等一站式服务，全力推动青年群体从“能就业”到“好就业”。

“实训营结束后，我们通过导师‘一助一’与‘结业不结课’的长效就业跟踪机制，持续跟踪学员就业动态，特别是针对3个月后就业波动较大的学员提供职业指导复训。”麻江县零工市场负责人罗洪勋介绍。

近年来，麻江县聚焦未就业高校毕业生及青年群体求职需求，持续健全多层次、全覆盖的就业服务体系。通过强化精准政策扶持、拓宽供需对接平台、优化全流程就业服务等多项举措，全力促进高校毕业生等青年群体实现高质量就业。

“今年以来，麻江县已为448名离校未就业高校毕业生建立‘一人一档’就业服务档案，累计举办线上线下高校毕业生专场招聘活动30场，吸引50余家优质企业参与，集中释放就业岗位800余个，已有245名高校毕业生成功找到适配岗位，实现稳定就业，用扎实举措为高校毕业生就业‘保驾护航’。”县人力资源和社会保障局副局长李星琴介绍。